SommeravslutningHenie Onstad kunstsenter, tirsdag 15. juni kl 1700 - 2030 (merk tidspunktet)Se http://www.hok.no for bussruter til Henie Onstad kunstsenter (menyvalg 'Informasjon') Program:
1700 Registrering og kaffe
1715 Omvisning på Henie Onstad kunstsenter
1745 Steinar Lyse 'Slipp latteren løs, den er vår'
1830 Middag hos Bølgen & Moi Klikk HER for påmelding 'Slipp latteren løs, den er vår' Slik lyder tittelen på underholdningsforedraget skrevet og framført av komikeren, tekstforfatteren og revyartisten Steinar Lyse. Foredraget har av både tilhørere og presse blitt beskrevet som morsomt, underholdende, interessant, inspirerende og ikke minst matnyttig når det gjelder å skape trivsel og god kommunikasjon på arbeidsplassen. Lyse sier i sitt foredrag at det er på høy tid at trivselen på arbeidsplassen blir prioritert. Stress, utbrenthet og mangel på motivasjon skyldes ofte at den enkelte arbeidstaker rett og slett mistrives på jobben. Kort sagt – de har det ikke morsomt lenger. Det er viktig å bruke tid på og ikke minst gi rom for trivsel og humor på arbeidsplassen. Den gode humoren som kommer fram i form av smil og latter er gull verd på alle arbeidsplasser, og det er viktig at ALLE bidrar med sitt. Man forventer ikke at arbeidsplassen på sikt framstår som en hylende morsom revyguppe. Men det er viktig å ta vare på humoren, og ikke minst de personene som bruker smil og latter på en inkluderende måte. En leder som ikke smiler i frykt for å miste respekt, er en dårlig leder. "Å mangle humor er å mangle ydmykhet." Man skal ikke være redd for å le. Latteren har definitivt kommet for å bli. Vil du være med på å skape trivsel, må du være villig til å by på deg selv. Den gode latteren og det gode smilet skaper trygghet. De du ler og har det morsomt sammen er dine beste kolleger både i med- og motgang. Men det er bare en person som kan gjøre noe med trivselen, og det er deg selv. Løs opp og le – så trives du bedre på jobben ! Humor er med på å skape trivsel og god kommunikasjon. Verdsetting. Humoren kan være forskjellig fra plass til plass. Hvordan bruker du humor ? Humor går alltid utover en eller flere. Får alle være med på humoren der du jobber ? Hva er humor på arbeidsplassen ? Vitser ? Morsomme situasjoner i det daglige arbeid ? Er det farlig å bli ledd av ? Le av og le med er to helt forskjellige ting. Humor skal være inkluderende - ikke ekskluderende. Humor som våpen. Humor brukes til å mobbe. Men er det alltid mobbing ?
| 
